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#2806628

O principal executivo de um estaleiro decidiu implantar a metodologia de gestão de projetos visando a atender a demanda pela construção de novos petroleiros. Uma analista de RH ficou responsável por planejar, organizar e monitorar o processo de recrutamento e seleção de gerentes de projeto, tendo como preocupação central a capacidade de exercer uma liderança situacional.

No processo de seleção, devem ser identificadas nos candidatos a capacidade de

  • valorizar tecnologia e conhecimento técnico.
  • manter a autoridade compatível com a posição.
  • ascender a posições hierárquicas superiores.
  • estabeler uma única linha de comando.
  • envolver a equipe na tomada de decisão.
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