A A competitividade e a produtividade da organização e o mercado no qual ela está inserida.
B As Condições de mercado de trabalho, os fatores econômicos gerais e regionais, o custo de vida e negociação coletiva.
C A política da remuneração da empresa, o valor do empregado para a empresa.
D A capacidade de pagar do empregador, o valor relativo ao trabalho e ao custo de vida.
E Apenas a política de remuneração da empresa.