A reestruturação produtiva impõe uma postura das empresas
“para fora”, a fim de ocultar a exacerbação dos níveis de
exploração dos trabalhadores. Para tanto, buscam,
ideologicamente, mostrar à sociedade que estão preocupadas
com questões ambientais, econômicas e sociais, nelas intervindo
de forma consistente com práticas reconhecidas no mercado.
Com esse objetivo, foi criada a Norma Nacional de Gestão da
Responsabilidade Social, a ABNT NBR 16001, que preconiza um
sistema de gestão da responsabilidade social.
Considerando a assertiva do texto 2, a SA 8000 é uma norma
estrangeira que enfoca primordialmente as relações trabalhistas.
Entre seus nove temas, encontra-se o trabalho:
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