A A cultura exprime a missão da organização.
B Os aspectos ocultos da cultura organizacional são os mais difíceis de compreender e de interpretar, como também de mudar ou sofrer transformações.
C A cultura organizacional é independente, não precisa ser alinhada juntamente com outros aspectos das decisões e ações da organização.
D Toda cultura organizacional se apresenta em três diferentes níveis: crenças, valores compartilhados e pressupostos básicos.
E A cultura organizacional representa as normas formais que orientam o comportamento dos membros da organização no dia a dia.