O desenho estrutural de uma organização deve ser delineado como instrumento facilitador ao alcance dos
objetivos estabelecidos pela organização. Os diferentes tipos de estrutura organizacional são resultados
da forma de departamentalização. Com base nesta informação considere a situação a seguir.
O CETREDE, órgão que presta consultoria a diversas empresas de diferentes setores, está envolvido com
cinco projetos que necessitam de pessoal técnico de alto nível. O quadro funcional do CETREDE conta
somente com dois profissionais com este perfil. Para atender a todos os projetos em que está envolvido, o
diretor de planejamento precisa tomar uma decisão. Assinale qual o tipo de estrutura organizacional mais
adequada para alocação de profissionais em situação semelhante à apresentada.
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