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#3546622

De acordo com a lei 10.692/1993, são considerados acidentes do trabalho aqueles sofridos pelo servidor, no local e no horário do trabalho, em consequência de

  • ato de agressão, sabotagem ou terrorismo praticado por terceiro ou companheiro de trabalho.
  • ofensa física intencional, inclusive de terceiro por motivo de disputa relacionada com o trabalho.
  • ato de imprudência, de negligência ou de imperícia de terceiro, ou de companheiro de trabalho.
  • ato de pessoa privada do uso da razão.
  • Todas as alternativas estão corretas.
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