A ser, em função de seu espírito de solidariedade, conivente com infração ética cometida por colega de  trabalho.
B deixar que interesses de ordem pessoal interfiram no trato com os jurisdicionados administrativos ou com colegas hierarquicamente superiores ou inferiores.
C utilizar os avanços técnicos e científicos a seu alcance ou de seu conhecimento para atendimento de seu mister.
D deturpar o teor de documentos que deva encaminhar  para providências.
E fazer uso de informações privilegiadas obtidas no âmbito interno de seu serviço em benefício de terceiros.