A estabelece o que vai ser atingido e quando os resultados devem ser obtidos.
B é uma regra ou diretriz que expressa os limites dentro dos quais uma ação deve ocorrer.
C especifica, passo a passo, a sequência de ações necessária para atingir os principais objetivos.
D corresponde a resultados organizacionais atingidos em determinado período de tempo.
E é um padrão ou plano que integra as principais metas, políticas e sequências de ação da organização.