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#3369267

Quando há a necessidade de se desenvolver um programa de treinamento estruturado, é necessário estabelecer suas etapas para que atinja um bom nível de aprendizagem em uma empresa. As etapas do processo de treinamento são as seguintes: 

  • desenvolvimento do projeto; implementação e avaliação.
  • projeto, implementação; avaliação e avaliação do treinamento.
  • avaliação das necessidades; projeto; implementação e avaliação do treinamento.
  • implementação; avaliação e treinamento.
  • mapeamento das competências; projeto e avaliação.
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