A deverá ser verificada sua situação vacinal de acordo com sua faixa etária.
B não há necessidade de verificar situação vacinal, pois ocupará cargo administrativo.
C deverá ser verificada sua situação vacinal de acordo com sua faixa etária e vacinas estabelecidas no PCMSO do estabelecimento.
D não é função do médico do trabalho verificar situação vacinal.
E caso o trabalhador recusar a vacinação, não será necessário documentação comprobatória, pois não existe necessidade de registro de vacinação no prontuário clínico do trabalhador.