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#2626814

O desenho de cargos constitui a maneira com que cada cargo é estruturado e dimensionado. Desenhar um cargo significa definir quatro condições básicas, tais como: conteúdo do cargo, a quem se reportar e quem deve supervisionar. Que outra condição podemos também considerar?

  • Natureza do cargo.
  • Consideração do organograma.
  • Desenho do cargo.
  • Métodos e processos de trabalho.
  • Mensuração do processo de trabalho.
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