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INAZ do Pará - 2018 - CRF-PE - Analista - Gestão de Pessoas

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Disciplinas:
Administração Geral 13 Arquivologia 2 Atendimento ao Público 2 Direito Administrativo 1 Direito Ambiental 1 Direito Sanitário 1 Direito do Consumidor 1 Gestão de Pessoas 17 Legislação Federal 2 Matemática 5 Noções de Informática 5 Português 10
#2627012
Administração Geral: Abordagem Comportamental da Administração, Teoria Comportamental da Administração/Teoria do Desenvolvimento Organizacional (DO)
2018 INAZ do Pará CRF-PE
Analista Gestão de Pessoas

Os modelos de Desenvolvimento Organizacional consideram a organização como um sistema social que interage entre si. O desenvolvimento organizacional de uma organização deve estar sustentado na análise de determinados fatores. Que fatores podem ser estes?

  • Análise do mercado, dados organizacionais, relações de trabalho e políticas externas.
  • Interação de interesses, saúde organizacional, momento organizacional e análise e o gerenciamento das mudanças.
  • Plano de Cargos, Plano de Desenvolvimento Institucional, Plano Estratégico e Plano Tático e Operacional.
  • Missão, Visão, Objetivos e Valores da Organização.
  • Fluxograma de processos administrativos, Normativos e Legislação.
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