A Na liderança autocrática, o líder centraliza a sua autoridade, decide unilateralmente, limita a participação e define os métodos de trabalho.
B Na liderança democrática, o líder encoraja a participação dos colaboradores, delega autoridade e envolve a equipe de trabalho na tomada de decisões.
C Uma liderança pautada para as tarefas objetiva a finalização do trabalho e ocorre uma forte definição dos padrões a serem alcançados.
D O líder deve orientar seu estilo de liderança alheio ao nível de resposta de prontidão de seus colaboradores, sem ter a preocupação em ajustar seu estilo de conduzir ao modo de comportamento e de relacionamento com a equipe.
E É papel do líder especificar os caminhos que sua equipe deve seguir para alcançar e cumprir os objetivos da organização.