A O assédio moral no trabalho para se firmar como tal, se caracteriza por intenção e repetição de atos e gestos de humilhação e constrangimento ao trabalhador.
B O assédio moral no trabalho, somente é praticado pelo servidor hierarquicamente superior para com os seus subordinados.
C O assédio moral é aquele que traz como consequência ofensa à honra, mas há necessidade de ocorrência de prejuízo econômico para que se caracterize como tal.
D Assédio moral é assunto referente às questões administrativas, portanto, fora da ingerência do enfermeiro do trabalho.
E O assédio moral é aquele que quando ocorrido é necessário se realizar ações de reabilitação profissional.