A ao se traçar o “candidato modelo”, o contratado deve ser o que mais se assemelha a esse modelo
B é um processo pelo qual são escolhidas pessoas adaptadas a determinada ocupação ou esquema operacional.
C admitir um funcionário sem a qualificação necessária gerará tensão, ansiedade, estresse e até irritabilidade, se não for gerenciado adequadamente.
D antes de ser iniciado, há necessidade de obter informação sobre as habilidades necessárias para a função, procurando não se ater demasiado nas atividades a serem desenvolvidas.