A os conflitos presentes nas relações de trabalho, passíveis de gerar transtornos mentais;
B a doença, com abordagem do adoecimento mental no trabalho;
C a organização do trabalho, considerando os fatores de sobrecarga psíquica;
D a organização do trabalho, considerando as relações pessoais verticais e horizontais;
E o indivíduo trabalhador, aos considerar seu trabalho como projeção de sua história de vida.