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#1862485

No âmbito corporativo, observa-se um conjunto diverso de frentes de trabalho para o Assistente Social. Entre essas frentes, incluem-se: gestão de recursos humanos; programas participativos; desenvolvimento de equipes; ambiência organizacional; qualidade de vida no trabalho, voluntariado; ação comunitária; certificação social; educação ambiental.
As opções a seguir indicam competências profissionais definidas pela Lei de Regulamentação Profissional dos Assistentes Sociais, à exceção de uma. Assinale-a.

  • elaborar, implementar, executar e avaliar programas sociais relacionados à qualidade de vida dos trabalhadores.
  • realizar estudos socioeconômicos com os usuários para fins de controle e aferição de evidências para enquadramento funcional.
  • encaminhar providências e prestar orientação social relativas à gestão de programas participativos.
  • orientar indivíduos e grupos de diferentes segmentos sociais no sentido de identificar recursos e de fazer uso dos mesmos no atendimento e na defesa de seus direitos.
  • planejar, organizar e administrar benefícios.
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