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Nos sistemas de gestão de SST, os registros são definidos como sendo

  • os acidentes ocorridos durante a realização dos trabalhos de uma organização.
  • o conjunto de intenções e orientações gerais da organização, em relação ao desempenho de SST.
  • o modo específico pelo qual uma atividade ou processo deve ser realizado.
  • os documentos que expressam os resultados obtidos ou fornecem evidência das atividades realizadas.
  • as finalidades a serem atingidas pela organização.
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