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#2520958

A Teoria Comportamental da administração trabalha primariamente com ênfase nas pessoas, estudando em profundidade como o ambiente de trabalho afeta o ser humano. Todas as alternativas abaixo trazem variáveis muito estudadas nessa teoria, EXCETO:

  • Motivação.
  • Comportamento Organizacional.
  • Impactos da Liderança exercida.
  • Métodos que ajudam a aumentar a produtividade (estudos de tempos e movimentos).
  • Efeitos da Qualidade de Vida no Trabalho sobre o grau de satisfação do trabalhador.
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