Cadernos de Questões

Provas Favoritas

Filtros Salvos

Foram encontradas 50 questões.
#2789438

Downsizing tornou-se uma estratégia dominante na década de 1990 e atingiu a administração de recursos humanos. As grandes companhias eliminaram milhões de postos de trabalho, utilizando o downsizing. (ROBBINS, 2000, p.13) A definição desta estratégia é:

  • Prática de reduzir o tamanho de uma organização por meio de demissões generalizadas.
  • Prática de reduzir o tamanho de uma organização por meio de demissões individualizadas.
  • Prática de reduzir o tamanho de uma organização por meio de demissões progressivas.
  • Prática de reduzir o tamanho de uma organização por meio de demissões individualizadas e progressivas.
Fale com IAgo
IAgo - Assistente IAProva
IA
Olá! Sou o IAgo, seu assistente aqui no IAProvatec 😊
Veja como posso te ajudar:
Agora