A Natureza do trabalho: repetitivo e com escopo restrito.
B Cadeia de comando: fundamentada na negociação e colaboração.
C Avaliação de desempenho: centrada no desempenho funcional do indivíduo.
D Utilização de tecnologia: sistema de informação com foco em áreas funcionais.
E Capacitação dos indivíduos: voltada para o ajuste de função que desempenham.