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No processo de diagnóstico e de intervenção do psicólogo do trabalho, a noção de carga de trabalho está intrinsecamente relacionada com o conceito de trabalho prescrito (tarefa) e trabalho real (atividade), pois a passagem do que foi prescrito pela organização do trabalho para sua realização propriamente dita implica um maior ou menor custo humano do trabalho. Nessa ótica, Ferreira e Freire (2001) classificam as duas dimensões do trabalho (o prescrito e o real) como:

  • fatores de risco no trabalho.
  • condutores prescritos e reais.
  • vetores da carga de trabalho.
  • condutores de exigências de trabalho.
  • vetores de acomodação e aceleração de trabalho.
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