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Um consultor de comunicação é contratado para desenvol- ver um planejamento de endomarketing para uma instituição de grande porte. Ele explica para a diretoria que existem diversas formas de comunicação nas organizações, como a administrativa e a social. Entretanto, existe também uma área que normalmente não é trabalhada operacionalmente nas organizações: a comunicação cultural, que é aquela que

  • envolve as áreas de assessoria de imprensa e relações públicas no contexto social, gerando imagem favorável à empresa.
  • comporta o clima organizacional, aferido a partir do arcabouço dos costumes, das idéias e dos valores da empresa.
  • promove a marca para o público interno, criando um clima organizacional favorável nos tempos de mudanças.
  • funciona como uma orquestra promovendo uma melodia harmoniosa e corresponde à visão sistêmica na empresa.
  • motiva o funcionário a trabalhar mais satisfeito, produ- zindo mais e orgulhando-se da instituição em que atua.
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