A hierarquia, segundo Fayol, é a série de chefes que vai da
autoridade superior aos agentes inferiores, correspondendo
assim a uma forma de organização social. A hierarquia pode
ser baseada no trabalho, no status, na habilidade ou no salário.
A hierarquia baseada no trabalho a ser realizado apresenta,
dentre outras, a seguinte característica:
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