Na seleção de pessoas que devem trabalhar juntas ou
conviver juntas é necessário levar em consideração os traços
críticos descritos por Daniel Goleman como essenciais para a
construção de equipes bem-sucedidas e para o alcance de
objetivos de carreira. Esses traços são descritos como a
capacidade de ter consciência de seus sentimentos e de
saber usá-los; gerenciar seu temperamento; ser otimista e
solidário e conseguir
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