Uma empresa acaba de perder seu diretor do Departamento de
Marketing, contratado por empresa concorrente, e está
avaliando a alocação de um outro funcionário no cargo vago.
Dentre as opções, o principal candidato é um experiente analista
financeiro, que, apesar de pertencer a outra área, é considerado
pela equipe de Recursos Humanos como o mais apto a assumir a
nova função.
Assinale a opção que apresenta a forma de recrutamento que
será utilizada para a alocação do analista financeiro no cargo de
Diretor de Marketing.
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