A Não é admitida a reintegração ao emprego nesse caso, pois cargo em comissão é de livre nomeação e exoneração.
B Essa pessoa poderá ser reintegrada, desde que comprove que adquiriu a doença em razão do trabalho.
C Não há possibilidade de reintegração no caso de empresa pública, pois essa previsão existe somente para empresa privada.
D É admitida a reintegração nesse caso; ademais, a obrigatoriedade do combate à discriminação no trabalho abrange as relações de trabalho estabelecidas com a administração pública, seja por meio de concurso público, seja mediante vínculo precário de livre nomeação e exoneração.
E Nesse caso, não cabe a reintegração, mas deve haver indenização equivalente a um ano de salário, haja vista a estabilidade adquirida em razão da doença.