Contrato intermitente é aquele no qual a prestação de serviços,
com subordinação, não é contínua, ocorrendo com alternância de
períodos de prestação de serviços e de inatividade, determinado
em horas, dias ou meses.
Das categorias profissionais listadas a seguir, assinale aquela que a
CLT excluiu do contrato intermitente.
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