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Aviso prévio

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#2342870
Direito do Trabalho: Cessação do contrato de emprego, Aviso prévio
2017 CESPE / CEBRASPE TRT - 7ª Região (CE)
CESPE Analista Judiciário Área Administrativa

Um empregado pediu demissão e solicitou à empresa que o dispensasse do cumprimento do aviso prévio para poder viajar à sua cidade natal e cuidar de sua mãe que estava enferma.


A respeito dessa situação hipotética, é correto afirmar que

  • a empresa deverá efetuar o pagamento apenas de metade do valor referente ao aviso prévio.
  • a empresa deverá pagar integralmente o aviso prévio.
  • o pagamento do aviso prévio será facultativo.
  • a empresa tem direito de se eximir do pagamento do aviso prévio.
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