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#3011379

Conforme material publicado pela Fiocruz (2022) a respeito da violência no trabalho, “humilhações, constrangimentos, discriminações e agressões à honra e à dignidade estão presentes na organização do trabalho tanto na iniciativa privada como no serviço público”. Essas violências se manifestam de diferentes formas, como assédio moral, assédio e importunação sexual, etarismo, capacitismo, LGBTQIA+fobia, racismo e xenofobia. Sobre as formas de manifestação dessas violências nos ambientes de trabalho, é correto afirmar:

  • Verbalizar que o colega de trabalho é inferior aos demais por ser originário de regiões menos desenvolvidas do Brasil configura-se como racismo.
  • O etarismo pode manifestar-se em relação a trabalhadores já próximos da aposentadoria, os quais podem ser preparados para essa etapa por esclarecimentos sobre seus direitos sociais e de cidadania.
  • A injúria racial é entendida como uma agressão dirigida a toda população negra com o intuito de ofender a honra desse grupo étnico como um todo, configurando-se como crime.
  • Pode ser entendido como capacitismo o ato de um chefe dizer ao seu subordinado que ele não consegue realizar determinado trabalho devido ao seu nível de escolaridade.
  • A discriminação por orientação sexual e identidade de gênero, além de ser considerada crime, resulta na demissão do agente por justa causa.
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